陸帥強調，要把牢政治方向，在統一思想行動上展現更強擔當。要始終把黨的政治建設作為根脈工程，嚴格執行“第一議題”制度，健全“學習－研討－落實－反饋”閉環機制，發揮好集團黨校、團校載體作用，創新基層理論教育方式，健全完善“六學六常”等常態化學習機制，讓理論學習成果轉化為看得見的發展成效，以實際工作成果檢驗政治成色。要聚焦中心任務，在推動融合發展上取得更實成效。要發揚“支部建在連上”優良傳統，緊跟集團“十五五”發展規劃重點目標任務，在關鍵領域筑牢戰斗堡壘，不斷優化黨建績效考核體系，培育擦亮黨建品牌矩陣，推動黨建與生產經營深度融合。要夯實組織基礎，在鍛造過硬隊伍上注入更足動力。要緊跟業務發展脈搏，構建“申、培、入”三位一體黨員發展閉環機制，聚焦“建、配、管”三個基礎要素，健全“選育管用”全鏈條機制，全面推進“星級黨支部”創建，推行黨員發展履職資格認證和全周期積分管理，確保組織覆蓋與業務拓展同頻共振。要凝聚人心力量，在營造奮進氛圍上開拓更新局面。要健全領導干部基層聯系點制度，構建“賦能共生”型紅聯共建生態體系，加快推動智慧黨建平臺迭代升級，管好用好各類宣傳思想陣地，不斷健全完善職業各項保障機制，構筑“事業留人、感情留人、待遇留人”的命運共同體。要嚴明紀律規矩，在凈化政治生態上體現更嚴要求。要堅決扛起全面從嚴治黨主體責任，嚴格落實上級要求，精準落實“三個區分開來”，大力弘揚求真務實、真抓實干的優良作風，聚焦重點領域和關鍵環節，強化廉潔風險防控，持續鞏固風清氣正、干事創業的政治生態。

陸帥強調，黨建強，則人心聚、事業興。要高質量地開好“十五五”的新局，進而更加穩健地推動鹽城港邁入發展黃金期。各二級黨組織書記在工作中要常懷忠誠之心、擔當之心、干事之心、敬畏之心，在各自業務領域里，凝心聚力帶領廣大干部職工實干爭先、擔當作為、攻堅克難，切實以更加富有成效的黨建工作，合心合力開創集團高質量發展新局面。