作為區域經濟發展的重要樞紐，“十四五”期間，鹽城港集團始終以習近平法治思想為指引，堅定實施“法治護航”戰略，通過健全依法治企體系、強化紀律建設保障、構建全域合規格局，為港口一體化融合發展筑牢安全屏障，穩步邁向高質量發展新征程。

依法治企強根基 制度先行立準繩

法治建設是企業行穩致遠的長效保障。鹽城港集團將制度建設貫穿經營管理全過程，以規范化筑基、體系化提質、專業化賦能，為依法治企筑牢堅不可摧的發展根基。

集團出臺《關于開展“法治護航”的指導意見》，專門成立法治建設領導小組，將合規管理深度嵌入各單位年度綜合考核體系，實現 “同部署、同落實、同考核”的閉環管理。在法人治理架構優化上，持續健全“三重一大”決策制度，構建起現代化治理格局，重大決策100%前置合法合規性審查，讓每一項決策都經得起法律考量與實踐檢驗。

制度體系建設在迭代升級中煥發新生。70余項一體化內控制度密集出臺，108項內控管理制度匯編及配套流程圖冊重磅發布。2025年，歷經多輪梳理整合，最終編纂形成覆蓋“人財物、投融資、招投標、防風險、守底線”各領域類別齊全、架構清晰、內容完整的《集團內控管理100項制度匯編》，并獲國家版權局著作權登記證。集團以信息化賦能流程再造，搭建人力資源、合同管理等數字化平臺，發布《集團內控管理事項流程清單》，實現“按制度管人、依程序辦事”良好氛圍。

突出專項領域合規管理。聚焦資產合規管理等專項領域，出臺《資產合規管理手冊》，聚焦財務管理領域，制定《財務標準化手冊》，提升專項業務領域管理精細化水平。

推動制度落地生根。制定發布專門制度宣講方案，采用視頻學習、基層巡講等方式，通過政策解讀、案例分析、互動交流等形式，實現制度宣貫全覆蓋，配套發布制度學習題庫，加強重點崗位制度流程宣貫，形成全集團“以考促學、以學促治”的良性循環。

創新“化遺防新”機制，交出亮眼答卷。集團成立遺留問題診治專班，開展“六清”“六降”專項行動，出臺《訴訟及仲裁案件管理辦法》《化遺防新工作制度》，讓歷史遺留問題處置與新增風險防控步入制度化、常態化軌道，為企業輕裝上陣掃清發展障礙。

紀律建設筑防線 監督聯動促落實

嚴明的紀律鍛造忠誠履職、專業精干的港口鐵軍。鹽城港集團緊扣高質量發展大局，以創新監督破解難題，抓實紀律建設，厚植廉潔文化，涵養清風正氣，構建起全方位、多層次、無死角的紀律防控體系，為港口發展注入強勁“廉動力”。

推行“政治體檢”與“經濟體檢”并行的雙體檢行動，每年一輪全面自檢，實現問題早發現、早預警、早整改。通過構建“黨委靠前領戰、紀委跟進督戰、職能部門協同作戰”的工作格局，緊盯“關鍵少數”和重點領域，常態化開展嵌入式監督，創新推行“11525”廉政建檔機制，織密上下貫通、左右協同的監督網絡，確保監督無死角。

正風肅紀向縱深持續推進。深入整治作風頑疾。緊盯經營管理、歷史遺留問題處置等關鍵風險點，出臺多項規定，以嚴的基調嚴肅查處各類違規違紀行為。同時堅持嚴管厚愛結合、激勵約束并重，明確容錯邊界、激勵擔當作為，營造出“敢干事、能干事、干成事”的良好干事創業氛圍。

清廉建設在文化浸潤中厚植根基。集團深入推進“紀律凈航”活動，充分依托本地紅色教育資源，以“廉潔文化建設年”為抓手，開展“沉浸式”“互動式”廉潔教育，讓紀律敬畏根植于心、外化于行。同時，強化制度保障，出臺《領導干部廉政談話制度》《廉潔風險“高、中、低”預警防控工作實施意見》，精準劃定權力邊界、健全風險防控機制，為港口高質量發展筑牢廉潔根基。

合規體系聚合力 賦能發展謀新篇

鹽城港集團始終堅持以制度筑梁、監督護航，推動“單點突破”向“系統集成”深度轉型，實現風險防控全域覆蓋、管理效能全面躍升，促進合規管理真正成為企業高質量發展的內生動力與鮮明底色。

合規管理專業化水平穩步攀升。增設合規管理委員會、總法律顧問、首席合規官，發布《集團依法治企合規管理三年行動計劃（2023-2025）》，重點任務全部圓滿收官。憑借持續深耕，集團成功斬獲省內港口行業首張合規管理體系認證證書，下屬射陽港集團、濱海港集團、航運集團緊隨其后通過認證，合規管理水平躋身行業前列。

深化體系融合織密全域防控網絡。創新打造“監督督查、內部巡察、紀檢監察、內部審計、法務風控”五位一體大監督體系，構建起多維合規管理生態。以閉環管理為目標，構建“事前防范、事中控制、事后整改”的完整管理流程，讓合規要求貫穿經營管理各環節，形成全域協同、全域可控的合規管理格局。

人才賦能強化專業支撐。集團高度重視合規人才隊伍建設，推行“大法務”一體化管理模式，成立律師事務部并大力培養自有公司律師，兩度斬獲全市國企法務技能大賽一等獎，“大法務” 改革案例入選《江蘇省國有企業改革深化提升行動典型案例》，專業實力備受認可。同時，集團增設工程、規劃、審計等副總師崗位，優化重點內設機構配置，全面提升從業人員合規履職能力。

五載耕耘結碩果，砥礪奮進再出發。“十四五”期間，鹽城港集團在合規管理領域斬獲多項標志性成果，以亮眼實績彰顯高質量發展成色。站在“十五五”規劃開局的新起點，集團將持續深化合規管理體系建設，以更堅實的制度保障、更嚴密的監督體系，護航港口高質量發展行穩致遠，為區域經濟社會發展扛起港口擔當、彰顯國企作為。